"Тд fit, ООО" — отзывы сотрудников о компании - работодателе
ТД FIT является официальным представителем Канадской фирмы FINCH INDUSTRIAL TOOLS на территории России по работе с Ручным, Электро и Пневмоинструментом, а также расходными и сопутствующими материалами торговых марок FIT и КонтрФорс. FIT работает по всей территории России уже более 10 лет, мы имеем развитую сеть филиалов. Наш инструмент зарекомендовал себя как надежный в работе и оптимальный по затратам на его приобретение. Мы предлагаем всем сотрудникам возможность активного карьерного роста, непрерывного обучения и усовершенствования навыков. Наша цель — сделать нашу Компанию привлекательным рабочим местом, где можно максимально использовать все свои навыки с целью повышения нашей конкурентоспособности.
В декабре была на собеседовании в этой компании. Сейчас тяжелое время, много и огромный выбор среди большого потока безработных, но меня в офисе встретили улыбками и доброжелательностью, несмотря на то, что,скорее всего, . Собеседование проводила очень милая девушка Илона, и в отличие от многих персональщиков, у меня было полное ощущение, что я общаюсь с представителем моей профессии, настолько грамотные были вопросы мне и ответы на мои, при этом в разговоре мы могли и пошутить и посмеяться. Интересно, может работодатели «выращивают» таких сотрудников, чтобы мы, кандидаты, млели и выкладывали все тайное на тарелочку??:) О компании я могу сказать немногое, в основном то, что узнала в офисе, но есть кое какая информация от сторонних источников.
Из плюсов:
1.Абсолютно «БЕЛАЯ» компания (пишу крупно, т.к. в кризис-это важно),
2.зарплату не задерживают, все день в день.
3.Симпатичный офис с хорошими условиями труда
4.Нормальная доступность от метро,
5.коллектив работает годами.
Из минусов:
1.отсутствует какая либо корпоративная культура (вроде как лавочка недавно прикрылась «до лучших времен»).
2.с некоторыми подразделениями неудобно взаимодействовать в работе ( со слов моего знакомого, он был клиентом компании)
3. нет ДМС (для меня конечно, это важно, но не критично)
Каждый сам выбирает, но я бы закрыла глаза на минусы, если бы меня взяли… Да, меня не взяли, но это не мешает мне оценить компанию объективно, и,кстати, с рассмотрением не затягивают, 2-4 дня на все про все, включая все этапы. ответ дают в любом случае.
Согласен с предыдущим оратором:) Вот только мне повезло больше, так как я пополнил ряды компании. Коллектив мне очень нравится (я продажах тружусь), руководство адекватное. Конечно, если покопаться минусы всегда можно найти, но я их специально не ищу, потому как есть жирные плюсы, которых и искать не надо-они просто есть. Основные — удобно территориально, хорошие условия в офисе, нормированный рабочий день, полностью белый доход и СВОЕВРЕМЕННЫЙ доход! Пишу так крупно, потому что на прошлых двух местах работы постоянно страдал от перебоев с выплатами. А я из тех самых «ипотечных» несчастных, для которых любые задержки зп — это беда. Ну а на корпоративы, дмс и тд, мне наплевать, главное свое получать стабильно. Насчет отдела персонала, согласен, я тоже общался с руководителем отдела Илоной, правда потом она ушла в отпуск и я познакомился с менеджером Любой. Так что здесь тоже 5 баллов, приятные девушки. Вообщем, подытожу- компания FIT изнутри меня не разочаровала,Как понял, за многие вакансии придется побороться, но уверен это того будет стоить.
Кампания г**но. Работал в г. Казань. Карпин Максим Тимофеевич любит попудрить мозги очень долго согласовывает любую мелочь, так же целый день мониторит по местоположению, хоть в рабочее время и не отклонялся никуда, но жутко напрягает это, з.п. Полностьюзависит от дебиторских, то есть если принесёшь меньше миллиона денег получишь 25 т.р. До вычета налогов, коллектив нормальный, ребята хорошие на первых порах помогали подсказывали где нужно было
Не понятно почему в Казани так все отличается. В Питере все отлично, руководство достойное, всегда ищут пути для того, чтобы манагеры держались за работу и получали нормальные деньги.я доволен..
проработал 1.5 года в казанском филиале. Мое впечатление совершенно отличаеться от твоего — Карпин хороший рук-ль. относился с пониманием если что то нужно было сделать
Компания ужасная. Полный бардак в фирме. Заработную плату платить не хотят, ее нужно выпрашивать. При увольнении кидают сотрудников на бабки. Отношения к сотрудникам ужасное, главное чтоб приносил им доход, а как ты это будещь делать никого не волнует, относятся наплевательски. Потеряли доверие своих клиентов, с ними никто не хочет уже работать. Заставляют подписывать липовые договора, где указаны только их интересы. Фирма полное дно.
Работал в компании, в городе Санкт — Петербурге. Успел побывать кладовщиком и вырасти до сборщика, узнал всю подноготную, которую вам поведую. Начну с того, что компания сейчас, в дни кризиса успела перенести революционное время, когда «Комплектация» переросла в «Роскомплектацию». Разница не только в названии, сейчас там диктатура и тоталитаризм. В общих чертах, компания работает с инструментами, крепежами, комплектующими для сада и многое для дачников. Заказов шквал, при том в основном фурами, также осуществляется привоз нового товара. В сезон все кончилось бардаком и закручиванием гаек со стороны исполнителей и начальства. Процесс идет по отложенной системе, которая была в прошлом, есть только пара ньюансов. Во первых, людей кидают в разные условия, где им нужно адаптироваться, при том, требуют огромной скорости для выполнения работ. Человек может не знать товар и скорость его не поднимется, что сказать о кадрах, то их урезают и делают замены лишь только на привозы. У Сборщиков другая система — Сдельная + оклад. Оклад 16 100, строчка в накладной 4.90, в фуре 9.90. Конкурентная система среди сборщиков не дает шанса новичкам, так как сборщиком даже из за рубля не выгодно никому помогать. В итогах это ведет к разрозненному коллективу. Что сказать, новая система подразумевает штрафы за курение, ошибки(300р), вычерки(50-150р) в дальнейшем за форму и тому подобное. Есть одно но, что об извещении этих самых штрафов вас никто не предупредит, что оставляет вам возможность только бояться и гадать. Вы можете услышать только конкретную сумму и исполнителей или объяснение «на пальцах» т.к нету расчетных листов у отдела кадров, кстати бухгалтерии как таковой тоже нету, но сейчас это не редкость. Работа один большой стресс, работают там люди привыкшие к острым ситуациям, либо которые адаптировались и им попросту удобно. Есть льготное питание, от которого вам тоже предлагают отказаться. Единственное из за чего там держутся многие сборщики это сделка. И на ней можно не плохо заработать, если только закрыть глаза на задержку выплат, оклад в премиальной части, авансы только в срок. Если вам удобно получать зарплату в 3-4 раза выбивая ее с начальства, милости просим, хабалкам и бывалым вход свободный. Кстати об входе, прикладная система с бейджиками, по которым отслеживают ваше время прибывание, ну в общем то сейчас это много где, но не на таком уровне, что забыл прислонить и тебе сразу высказывают, что видите ли это важно. В общем мое мнение, если вы стрессоустойчивый, терпиливый и лояльный человек относившимся штрафов не за что и футболить куда попало, то можете там продержаться и после сезона валить, так как сделку закроют и наступит эра новая, где будет много работы и уже меньше поводов там оставаться. Для заказчиков и клиентов — заказы не проверяют. Так что если вам не придет определенный товар, можете сразу жаловаться, так как даже двойную проверку заказы проходят редко, а то и в крайнем случае.